成功要因としての持続可能性
125年以上の歴史を誇るリーディング・テクノロジー企業として、持続可能性は常に私たちの企業文化の中核をなす要素のひとつです。排出削減製品の分野で主要な役割を果たすという私たちの目標は、ソリューション・プロバイダーとしてお客様のご要望にお応えしながら、私たちの次の世代のために住みやすい未来を形作ることを日々思い起こさせてくれます。
私たちの使命
- 私たちは責任あるグローバル企業であり、持続可能な製品とアプリケーションを使用して、排出削減を含む全体的な業務効率の向上を支援します。
- 私たちは持続可能性を改善し、カーボンフットプリントなどビジネスパートナーの持続可能性パラメータの改善を支援します。
- 従業員重視の方針と企業の社会的責任への影響を継続的に改善し、すべての関連法、法定規則、腐敗防止方針、サプライチェーンガバナンスを遵守するための強固な手順に従っています。
長期的な視野に立った企業として、HOERBIGERは、従業員、環境、そして会社を取り巻く社会に対する責任ある経営を非常に重視しています。私たちにとって、持続可能な企業経営は、将来の存続と繁栄を守るための必須条件です。
当社の伝統的な事業分野の多くは、根本的な変化を遂げつつあります。その結果、HOERBIGERは多くの面で事業の改革を迫られています。私たちはこれを大きなチャンスと捉え、私たち自身とお客様のために変化を推進する用意があります。そうすることで、グループの持続可能な成長と長期的な繁栄を確かなものにするだけでなく、世界的な変化を推進することにもなるのです。より良い明日のために。
持続可能な企業経営は、私たちの長期的な存続を守るための前提条件です。
„フェルビガー財団理事長
フォーカス
変化する社会と顧客環境における増加する規制の要件を満たすことを意図して、HOERBIGERは最初に定義された目標を含む最初の持続可能性報告書を作成しました。
2024年版報告書には、国連持続可能な開発目標および国連グローバル・コンパクトの環境・社会・ガバナンスの枠組みに関連するトピックの「範囲とコミットメント」、「現状と野心」、「戦略」が含まれています。これらのトピックは、慎重かつ包括的な経営検討と事業理解の後に選択されました。私たちは、各重要トピックを、関連する国連の持続可能な開発目標にリンクさせています。
HOERBIGERは、CO2排出量を削減し、持続可能な用途の製品を開発することで、よりクリーンでエネルギー効率の高い世界の創造に取り組んでいます。
主な重点分野は以下の通りです：
- エネルギー消費
- 企業のカーボンフットプリント
- 持続可能な製品
- 持続可能なアプリケーション
HOERBIGERは、従業員の健康と安全に重点を置いた実績とともに、多様で包括的な環境の促進と育成に取り組んでいる。もう一つの重要な要素は慈善寄付です。
当社の重点分野は以下の通りです：
- 従業員エンゲージメント
- 多様性と包括性
- 健康と安全
- 企業の社会的責任
- トレーニングと教育
HOERBIGERは、すべてのビジネス上の意思決定および取引において、透明性と法令および社内方針の遵守を最優先事項としています。
当社の重点分野は以下の通りです：
- 持続可能なサプライチェーン
- コンプライアンスと腐敗防止
- 持続可能なガバナンス
HOERBIGERでは、企業の社会的責任(CSR)に積極的に取り組んでいます。 それは、私たちが責任を持ち、地域社会に良い影響を与えたいと考えているからです。
2024年以降、毎年純利益の1％を社会的プロジェクトおよび持続可能なプロジェクトに配分しています。新しいCSR戦略により、私たちは散発的な寄付から持続可能な開発のための体系的な支援へとシフトしました。この戦略により、私たちは社会に長期的なプラスの効果をもたらすプロジェクトに特別に投資することができます。
レポート 2024
新しいサステイナビリティ・レポートは、環境・社会・ガバナンス（ESG）分野における同社の進捗状況や取り組みを包括的に紹介し、持続可能な未来への強いコミットメントを強調している。
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レポート2023
2023年、HOERBIGERはデータの品質と信頼性の最適化において大きな進歩を遂げ、将来的には排出量とエネルギー消費量に関するより正確な洞察を提供することになります。また、ソーラー技術、CSRプロジェクト、持続可能な製品開発の分野での取り組みも大きく前進しました。
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レポート 2022
当社初の持続可能性報告書は、標準化されたGRI指標に従って作成され、当社とお客様にとって、HOERBIGERの持続可能な発展のための指針となることを目的としています。この報告書は毎年改訂され、さらに発展していく予定です。
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